91˿Ƶ

Labour & employee relations

The Labour and employee relations group is responsible for managing labour issues and negotiating collective agreements with 14unions across the University. We also manage the personnelpolicies and proceduresthat govern non-unionized staff benefits, pay and working conditions. This represents altogether a total of about 9,000 employees.

Our team of seasoned HR advisors works closely with managers responsible for staff supervision in dozens of faculties, departments and administrative units on both 91˿Ƶ campuses.

We strive for active dialogue with all employee groups throughout the year. We regularly benchmark with other Québec and Canadian universities in offering fair and competitive working conditions to all 91˿Ƶ employees.

Recent updates

Négociations avec MUNACA

ʳܲé: 31 March 2026

À la suite de la demande de conciliation, les parties ont tenu leur première rencontre de conciliation le 26 mars....

Négociations avec l’AÉÉDEM (Occasionels académiques)

ʳܲé: 27 March 2026

L’AÉÉDEM a présenté ses propositions monétaires le 11 mars, et l’Université a fourni des réponses les 18 et 25 mars. D’autres séances de négociation sont prévues pour avril et mai.

Campagne de syndicalisation de l’AMPS

ʳܲé: 27 March 2026

Le 27 février 2026, l’association 91˿Ƶoise de professeur.e.s de science (AMPS) a déposé la requête ci-jointe pour l’accréditation du personnel académique non-syndiqué de la Faculté des Sciences....

Négotiations avec AÉÉDEM (occasionels académiques) – 25 février, 2026

ʳܲé: 25 February 2026

Depuis mars 2025, les parties ont tenu plusieurs séances de négociation afin de conclure une première convention collective. Les discussions progressent à un rythme régulier, et les deux parties...

Négociations avec l’AÉÉDEM (Surveillants d’examen) – 25 février 2026

ʳܲé: 25 February 2026

Les parties ont amorcé le processus de négociation le 9 février et ont échangé leurs propositions initiales....

Négociations avec SEOUM / AFPC

ʳܲé: 23 February 2026

Le syndicat a déposé un préavis de négociation en janvier....

Négociations avec les groupes de la Centrale thermique et du Campus Macdonald – 19 février 2026

ʳܲé: 23 February 2026

Les parties ont débuté le processus de négociation le 18 septembre dernier, tenu près une dizaine de rencontres et, depuis le 1er décembre, entrepris les discussions portant sur les éléments...

Négociations avec MUNACA – 20 février, 2026

ʳܲé: 24 February 2026

Depuis le 10 octobre 2024, date à laquelle ont débuté les discussions relatives au renouvellement de la convention collective, les parties se sont rencontrées à trente reprises et ont maintenu des...

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